مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5
ملخص الوظيفة
| اسم الوظيفة | مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 |
| اسم المعلن | شركة الميلادية |
| العنوان : الدولة | البحرين |
| العنوان : المدينة | المنامة |
| نوع الدوام | دوام كامل |
| الراتب المتوقع | 7900 دينار بحريني |
| تاريخ الإعلان | 2024-10-28 |
| تاريخ الإنتهاء | 2024-11-27 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب للتعيين فورا بمدينة المنامة - بشركة شركة الميلادية براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.متوفر فرصة عمل بوظيفة مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 .
ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم
الانشطة الوظيفية
- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال- التفكير النقدي: القدرة على التفكير بشكل نقدي ومنطقي لاتخاذ قرارات مدروسة.
- يستثمر في نفسه من خلال السعي لاكتساب مهارات ومعارف جديدة
القدرات المطلوبة
- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.- لما تواجهه مشكلة، دايم يطلع بحلول جديدة وفعالة بشكل إبداعي
- بادر بالتواصل واملأ نموذج التقديم كاملاً لتحظى بفرصتك في الانضمام إلينا.